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Gute E-Commerce-Lösungen entstehen im Team

Deshalb suchen wir Menschen, die mit uns Plattformen für den Mittelstand entwickeln – in Freiburg und darüber hinaus.

OXID als Arbeitgeber

Wir bauen seit über 20 Jahren E-Commerce-Software für den deutschen Mittelstand. Unsere Kunden haben Anforderungen, an denen Standardlösungen scheitern – und genau das macht die Arbeit bei uns spannend.

Entscheidungen entstehen im Team

Wer am Thema arbeitet, gestaltet auch die Lösung – schnell, pragmatisch und gemeinsam.

Service ist Haltung, nicht Abteilung

Gute Software reicht nicht – wir wollen, dass unsere Kunden damit erfolgreich sind. Das prägt, wie wir denken und arbeiten.

Ideen sind hier willkommen

Wir entwickeln uns ständig weiter – und das geht nur, wenn alle mitdenken. Wer gestalten will statt nur abarbeiten, ist hier richtig.

Ein Team, das zusammenbleibt.

Viele Kolleginnen und Kollegen sind seit über 10 Jahren bei OXID – weil die Arbeit spannend bleibt und das Miteinander stimmt.

Für wen ist OXID spannend?

Starke Teams entstehen durch starke Spezialisten. Bei uns arbeiten Menschen, die in ihrem Fach richtig gut sind – und ihr Wissen im Team einbringen.

Tech & Entwicklung

Keine Wegwerf-Features, keine Agentur-Hektik. Du arbeitest an einer Plattform, die seit über 20 Jahren im Einsatz ist – mit Architektur, die auf Langlebigkeit und Qualität ausgelegt ist.

Produkt & Lösungen

Unsere Kunden haben komplexe Anforderungen. Du bringst Struktur hinein und sorgst dafür, dass aus Ideen und Anforderungen funktionierende Lösungen werden.

Sales & Marketing

Hier verkaufst du kein Massenprodukt, sondern erklärst Entscheidern, warum OXID für ihr Geschäft die richtige Wahl ist. Das geht nur mit Fachwissen und auf Augenhöhe.

Operations & Support

Du bist die Person, bei der die Fäden zusammenlaufen. Wenn beim Kunden etwas hakt, löst du es – oder sorgst dafür, dass die richtigen Leute es tun.

Corporate

Hier läuft vieles zusammen: People, Finanzen und Organisation. Du sorgst dafür, dass unser Team arbeiten kann, Prozesse funktionieren und OXID als Unternehmen stabil wächst.

Wie wir arbeiten

Bei OXID arbeiten Menschen zusammen, die Verantwortung übernehmen und Dinge voranbringen. Klar, pragmatisch und ohne unnötige Abstimmungsschleifen.

Klare Rollen statt unklarer Zuständigkeiten. Jeder weiß, wofür er verantwortlich ist.
Entscheidungen fallen schnell: Wir diskutieren, wenn es nötig ist – und handeln, wenn es reicht.
Remote, hybrid oder vor Ort: Je nach Rolle und Aufgabe – wir finden das Modell, das funktioniert.
Weiterentwicklung passiert hier nicht nur im Produkt: Wer besser werden will, bekommt den Raum dafür.

Was wir bieten

Keine leeren Versprechen – sondern Dinge, die im Alltag einen Unterschied machen.

Flexibel arbeiten

Homeoffice, Gleitzeit und individuelle Vereinbarungen. Wir finden Arbeitsmodelle, die zu Rolle, Team und Alltag passen.

Mobilität

JobRad-Angebot und zentrale Innenstadtlage in Freiburg mit guter Verkehrsanbindung.

Vorsorge & Extras

Betriebliche Altersvorsorge und ergänzende Leistungen rund um Gesundheit und Vorsorge.

Weiterentwicklung

Wir wachsen als Unternehmen – und wer mitwachsen will, bekommt die Chance dazu.

Barrierefreie, ergonomische Arbeitsplätze

Höhenverstellbare Tische, gute Ausstattung – kein Großraumbüro-Chaos.

Team & Zusammenhalt

Regelmäßige Events, erfahrene Kollegen – und ein Team, das sich gegenseitig den Rücken freihält.

Aktuelle Jobs bei OXID

Du möchtest direkt einsteigen? Hier findest du eine Auswahl unserer aktuell offenen Positionen:

Initiativbewerbung

Nicht fündig geworden? Dann schicke uns eine Initiativbewerbung – wir sind immer offen für neue Talente.

Studierende & Schüler

Ob Praktikum, Werkstudentenjob oder Abschlussarbeit – wir haben sicherlich etwas Passendes für dich.

"Du hast Lust Teil des Teams zu werden und möchtest gerne direkt mit uns sprechen? Kein Problem! Melde dich gern per Telefon, Mail oder Social Media."
Yule - HR Business Partner
Yule
Chief of Staff @ OXID

Bereit für den nächsten Schritt?

Werde Teil eines Teams, das E-Commerce nicht nur verkauft, sondern versteht und gestaltet.